„FH-Personal“: Projekte der ersten Runde gehen an den Start

Hochschulen bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung und Qualifizierung von Professorinnen und Professoren unterstützen: Das ist das Ziel des Bund-Länder-Förderprogramms „FH-Personal“. Im April und Mai geht jetzt der Großteil der Projekte der ersten Förderrunde an den Start.

Die Projekte, die mit bis zu 245 Millionen Euro gefördert werden, starten in bis zu sechsjährige Laufzeiten. Mit hochschul- und regionsspezifischen Maßnahmen werden sie in den kommenden Jahren die Personalgewinnung und -entwicklung an ihren Hochschulen entscheidend voranbringen. Ein Auswahlgremium unter Leitung von Expertinnen und Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft hatte im November des vergangenen Jahres 64 Projekte zur Förderung ausgewählt.

Die startenden Projekte werden an ihren FH/HAW unter anderem Kooperationsplattformen, Schwerpunktprofessuren, Tandem-Programme sowie kooperative und strukturierte Promotionsprogramme einrichten, zudem aber auch weitere innovative, auf Region und Hochschule maßgeschneiderte Ideen zur Verbesserung der Personalgewinnung und -qualifizierung testen und etablieren.

Die ausgewählten Hochschulen repräsentieren die gesamte Vielfalt und Bandbreite der Fachhochschullandschaft in Deutschland: Sie haben ihren Sitz in 15 Bundesländern, variieren in ihrer Größe und ihren thematischen Schwerpunkten. Für sie alle ist „FH-Personal“ ein wichtiger Anstoß dazu, die Personalentwicklung- und Qualifizierung für professorales Personal an ihrer Hochschule neu oder weiter zu entwickeln. Eine große Herausforderung für die Hochschulen ist es dabei, gezielte Karrierewege für eine FH-Professur zu etablieren, die neben der akademischen Qualifikation auch die Praxisqualifikation einschließt. Der starke anwendungsorientierte Fokus der FH/HAW erfordert eine direkte Zusammenarbeit mit Partnern aus Wissenschaft und Wirtschaft, um die hohen Anforderungen einer FH-Professur in den aufzubauenden Karrierewegen abzudecken. Darüber hinaus ist die Sichtbarkeit und Attraktivität der FH-Professur für junge Talente wichtig, um das Ziel FH-Professur frühzeitig in der eigenen Karriereplanung aufgreifen zu können.

Eine Liste der geförderten Hochschulen, die in den kommenden Wochen auch ausführlicher auf dem diesem Portal vorgestellt werden, finden Sie hier.